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打造改革样板!三峰环境集团在国务院国资委“双百企业”评估中获评“优秀”等级

2023/5/1 11:20:37
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来源:三峰环境
关键词:三峰环境
导读:三峰环境集团凭借持续深化的改革探索实践和良好的发展成效,在2022年度地方“双百企业”评估中获评“优秀”等级。
  近日,国务院国资委公布了2022年度地方“双百企业”评估结果,在本次纳入全国评估的190家“双百企业”中,三峰环境集团凭借持续深化的改革探索实践和良好的发展成效,获评“优秀”等级。
 
  国企改革“双百行动”是国务院国有企业改革领导小组组织开展的国企改革专项行动之一,共选取百余户中央企业子企业和百余户地方国有骨干企业,深入推进综合性改革,在改革重点领域和关键环节率先取得突破。
 
  自2018年8月纳入国企改革“双百行动”名单以来,三峰环境集团按照“双百行动”和国企改革三年行动的部署要求,从深化治理机制、用人机制、激励机制等方面入手,积极推进改革。通过上市深化混改,持续完善公司治理体系;着力完善市场化经营机制,不断深化“三项制度改革”,在全市国资系统率先完成职业经理人改革签约,全面实行任期制和契约化管理,持续激发内生活力;着力完善激励约束机制,充分调动干事创业积极性;坚持以创新驱动发展,不断提升公司核心竞争力,改革发展取得了积极成效。
 

职业经理人聘任签约

 
  2022年,三峰环境集团实现营业收入60.2亿元,相较2019年增长38%;利润总额13.3亿元,相较2019年增长99%;归母净利润11.4亿元,相较2019年增长107%;总资产236.1亿元,相较2019年增长63%。截至2022年底,三峰环境集团累计投资垃圾焚烧发电项目54个,处理规模5.96万吨/日;技术及装备应用于8个国家及澳门地区、239个项目、393条焚烧线,服务于全球154座城市,垃圾处理能力超21万吨/日。公司入选国务院国资委国有企业公司治理示范企业名单,连续六年获评“固废十大影响力企业”,三次荣登“中国环境企业50强”榜单,“探索职业经理人制度”入选重庆市“我最喜欢的10项改革”。
 
  三峰环境集团将以深化“双百行动”及新一轮改革为契机,在已有改革探索的基础上,进一步深化“三项制度改革”,持续规范实施职业经理人制度,优化完善激励约束机制,加大科技创新力度,推动公司持续稳健高质量发展,更好地服务助力生态文明建设。

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