9月18日，菲达环保召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育总结大会暨党支部工作提质提效百日攻坚行动动员会。会议总结公司主题教育开展情况，对下一步巩固主题教育成果工作作出部署。公司党委书记、总经理罗水源在会上讲话。党委副书记、纪委书记、工会主席陈立新主持会议。杭钢集团总经理助理、省环保集团董事长吴黎明，公司党委班子、经营班子成员，党支部书记等参加会议。

　　罗水源在讲话中指出，主题教育开展以来，菲达环保党委按照党中央、省委和上级党委部署要求，认真学习习近平总书记在中央主题教育工作会议上的重要讲话精神，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，聚焦凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风具体目标，努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效。一是立足党性“基本点”，在常学常新中让“忠诚之根”茁壮成长。公司党委把学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记重要讲话重要指示精神作为首要政治任务，坚持党委会“第一议题”学、理论学习中心组专题学、主题教育读书班集中学、走进红色史迹现场感悟学，通过先学一步、学深一层，发挥示范引领作用。二是抓住发展“关键点”，在善作善成中让“实干之茎”枝繁叶茂。公司以开展主题教育为契机，不断推动改革创新，成功入围“国家科改示范企业”，牵头成立浙江省钢铁行业绿色低碳转型企业共同体，获浙江省科技进步奖二等奖、省首台套产品、浙江制造精品、中华联合会科学技术一等奖等荣誉，被评为省首台套攻关项目、入选国家清洁生产先进技术目录各一项。三是紧扣整改“着力点”，在真刀真枪中让“整治之花”蔚然绽放。公司党委针对巡视巡察、群众反映、推动发展过程中发现的情况，共梳理出4个方面问题，通过清单化管理，落实责任单位和责任人，制订整改措施和整改目标，扎实推进整改，现已全部销号。四是找准破题“落脚点”，在真抓实干中让“成效之果”挂满枝头。公司党委坚持把抓实调查研究作为推动主题教育有效开展的重要举措，实行谋题、破题、解题“全过程”闭环落实；紧抓检视问题，坚持深挖细查，做到刀刃向内、自我革命；坚持把抓实建章立制作为巩固深化主题教育成效的重要途径，注重“当下改”与“长久立”相结合，强化党建政治引领和保障作用，进一步完善公司管理制度和规范经营行为，提高运营效率和风险管控能力。
 

　　关于下一步工作，罗水源强调：一是学习教育再加温，坚持把习近平新时代中国特色社会主义经济思想当作根本指引，建立学习常态化长效化机制。二是调查研究再加力，持续狠抓基础性工作调研，广泛开展重点课题攻关，着力形成一批实用管用的调研成果，并将调研成果制度化、规范化。三是组织建设再加强，进一步加强和规范党支部工作，根据集团公司党支部工作提质提效百日攻坚行动要求，各党支部书记要履行好“第一责任人”职责，切实推动基础夯实、质效提升。四是检视问题再加压，探索建立与群众共同检视问题的有效机制，通过征集合理化建议，广泛听取群众意见建议等方式，深入检视问题，不断整改提高。五是整改落实再加码，把“改”字贯穿始终，对主题教育中及后续发现的问题，让问题件件有整改、事事有落实；注重挖掘和提炼在主题教育中形成的新经验、新做法，并长久地坚持下去，确保主题教育取得实实在在的成效。
 

　　陈立新在会上就落实党支部工作提质提效百日攻坚行动实施方案提出要求。他要求各党支部书记要切实履行“第一责任人”职责，确保党建工作、组织体系、骨干队伍、活动载体、工作制度、场所阵地、成果展示有形化，及时总结、推广活动中的好经验、好做法，真正达到夯实基础、强化功能、规范管理、增强活力的目的。

　　会上举行新党员入党宣誓仪式，8名预备党员佩戴党徽，面对鲜红党旗庄严宣誓；与会党员一起重温了入党誓词。