索安机电：选择让团队创造无限可能

索安机电指出，目前职场上，有这么一群人。他们初涉江湖，心怀希望；他们朝气蓬勃，有时也不免迷茫。而他们就是我们眼中的——职场人。他们抛开家里给予的稳定的/不累的铁饭碗，忍受父母时不时发来家里事业单位的招聘信息。他们不愿站在风口，做一只等待被吹飞的猪；他们留下来是愿意做那逆水之中的艰苦泛舟之人。在他们身上其实拥有着无限的可能。
 

对一份工作而言，他们需要弄清的是：工作所处的行业是冉冉兴起，还是迟暮之徒？在未来三到五年，它的发展势头如何？因为在他们眼里，行业前景和发展空间是*两个核心要点。而一份好的工作环境也一定得有好的团队协作、工作氛围和稳定的发展，每一环都紧密，环环相扣，缺一不可。当这一切都掌握在手中，他们，也会给企业带来无限的创意和想法。
繁琐的工作不会给她带来强烈的危机感，公司的氛围里没有烦躁的不安感，而所在的环境里却拥有着让人放下戒备的舒适感，这也正是她在索安放下戒备之心，享受这份幸福的主要原因。
 
一个员工在一家企业能感受到安全感，那她的工作同时也会让她产生“我很重要，我做的事情很有价值，因而我会收获尊重和回馈”的满足感，而这一切才是左右一份工作幸福程度的真正标尺。在索安机电工作的员工，无论是一个良好的工作氛围，还是一个好的发展平台，公司的管理态度决定着一切，而员工才是企业的基石。
 
员工初职业规划到目标实现的距离长短我们不知，但所在的过程却很重要。我们无法保证索安机电是一家多么伟大的企业，但我们能保证这里是一个相互扶持、共同进退、积极向上的团队。你们做一个选择很快，而我们共度余生的时间却很长，我们很辛运，感谢有你。